0ఇంగ్లాండ్: ఒక "సర్ అలెక్స్" శైలి మేనేజర్ కోసం సమయం?

బాధ్యత మన జీవితాల్లో కొన్ని సమయంలో మాకు అన్ని కోసం ఒక సవాలు ఉంది. మాకు కొన్ని యువ అభివృద్ధి, కొన్ని చాలా అన్ని వద్ద అది సంగ్రహించడంలో కనిపిస్తుంది ఎప్పుడూ. లైఫ్ పరిస్థితులలో సహాయం లేదా మాకు ఆటంకపరుస్తుంది, మార్గం వెంట కొన్ని అదృష్టం గా. సెలబ్రిటీలు, పబ్లిక్ ఫిగర్స్ అదే సవాళ్ళను ఎదుర్కొనే మేము అన్ని ముఖం, కానీ వారు ప్రతి ఒక్కరూ చెయ్యవచ్చు ప్రజల దృష్టిలో దీన్ని (మరియు చేస్తుంది) వాటిని నిర్ధారించడం. కీర్తి మరియు డబ్బు త్రో మరియు సవాలు అన్ని పెద్ద గెట్స్. తప్పులు జరిగే మరియు అప్పుడు మా యువ బోనో lambaste వేచి కాకుండా, సహాయం మరియు వాటిని సిద్ధం చేయవచ్చు ఏదైనా ఉంది?


క్రికెట్ అనేక ఇతర జట్టు క్రీడల నుండి భిన్నంగా ఉండే ఒక ప్రాంతం నిర్వహణ నిర్మాణం. ఇంగ్లాండ్ జట్టుకు కోచ్‌లు ఉన్నారు, వారికి కెప్టెన్ ఉన్నారు, ఆపై సెలెక్టర్లు ఉన్నారు. ఇతర అంతర్జాతీయ వైపులా ఇలాంటి ఏర్పాట్లు ఉన్నాయి. బహుళ పార్టీల మధ్య బాధ్యతలు పంచుకుంటారు. కొన్ని విధాలుగా ఇది మంచి విషయం - జట్టు కెప్టెన్‌కు ముఖ్యమైన బాధ్యతలు ఉన్నాయి, ఇది పిచ్‌పై వారి స్థితిని మరియు అధికారాన్ని పెంచుతుంది. ఇతర క్రీడలలో కోచ్‌లు ఉన్నారు, మరియు కెప్టెన్, కానీ వారు సాధారణంగా ఒకే కీలక బాధ్యతను కలిగి ఉంటారు - మేనేజర్. క్రికెట్‌లో అత్యంత సన్నిహితుడు సెలెక్టర్ల కుర్చీ అనిపిస్తుంది, కానీ ఇది చాలా శక్తి మరియు విలువైన చిన్న జవాబుదారీతనంతో వచ్చే పాత్ర అని నాకు అనిపిస్తోంది. ప్రస్తుత వ్యవస్థ నిజంగా ఉత్తమమైనది? "మేనేజర్" నుండి క్రికెట్ జట్లు ఎలా ప్రయోజనం పొందగలవు, మరియు మేనేజర్ పాత్ర ఎలా ఉండవచ్చు? నేను ఇంగ్లాండ్ క్రికెట్ జట్టుకు మేనేజర్‌ను పరిచయం చేసినందుకు కేసు పెట్టడానికి ప్రయత్నిస్తాను మరియు నేను మిమ్మల్ని ఒప్పించగలనా అని చూస్తాను.

ఇంగ్లాండ్ మేనేజ్‌మెంట్ సెటప్ ఏది ఉత్తమంగా పనిచేస్తుందనే దానిపై హేతుబద్ధమైన విశ్లేషణ ఆధారంగా లేదని నేను కొంతకాలంగా భావించాను, కానీ చారిత్రక పూర్వదర్శనంపై ఆధారపడి ఉంటుంది. The cur­rent arrange­ments seems to me to have the fol­low­ing sig­ni­fic­ant problems

  1. A dis­join­ted “com­mit­tee” approach that obscures responsibility
  2. పిచ్‌కు దూరంగా ఉన్న విషయాలు తప్పు అయినప్పుడు ఎవరూ బాధ్యత తీసుకోరు, instead play­ers are left to deal with issues themselves
  3. కెప్టెన్‌పై చాలా బాధ్యతలు, కెప్టెన్ వారి వ్యక్తిగత ప్రదర్శనపై దృష్టి పెట్టాలి, మరియు పిచ్‌లో జట్టు వ్యూహాలు

మొదటి సంచిక ఎంపికలో కొన్ని వివరించలేని ఎంపికల ద్వారా రుజువు చేయబడింది - ఉదాహరణకు సైమన్ కెర్రిగన్‌ను ఆస్ట్రేలియాకు వ్యతిరేకంగా అకాలంగా ఎంపిక చేసినప్పుడు, ఉద్యానవనం చుట్టూ పగులగొట్టడం ద్వారా పూర్తిగా నిరాశకు గురయ్యారు, మరియు అప్పటి నుండి అంతర్జాతీయ క్రికెట్ చూడలేదు.
రెండవ సమస్య ఆటగాళ్ల మానసిక ఆరోగ్యం మరియు ఆటగాళ్ల ప్రవర్తనతో ఉన్న సమస్యల యొక్క సుదీర్ఘ జాబితా ద్వారా రుజువు అవుతుంది. ఇటీవలి సంవత్సరాలలో, మార్కస్ ట్రెస్కోతిక్‌తో సహా పలువురు ప్రముఖ ఆటగాళ్ల అంతర్జాతీయ క్రికెట్ నుండి అకాల పదవీ విరమణ జరిగింది, జోనాథన్ ట్రోట్, గ్రేమ్ స్వాన్. ఫ్రెడ్డీ ఫ్లింటాఫ్‌తో సహా పిచ్‌కు దూరంగా ఆటగాడి ప్రవర్తనతో సమస్యలు కూడా ఉన్నాయి (పెడలో-గేట్), ఆండర్సన్ & పిచ్ మీద విస్తృత మూత్ర విసర్జన, మరియు ఇటీవల బెన్ స్టోక్స్ ఒక నైట్ క్లబ్ లో ఒక అల్లరి లో చేరి. వీటి పైన కెవిన్ పీటర్సన్ వ్యవహారం ఉంది, ఇది ఇంగ్లాండ్ తన కాలంలోని ఉత్తమ బ్యాట్స్ మాన్ ను కోల్పోయేలా చేసింది..
చివరి సంచిక జో రూట్ పాత్రలో ఆశాజనకంగా కనిపించడంతో తక్కువ ప్రాముఖ్యత ఉన్నట్లు అనిపించవచ్చు, మరియు అతని ముందున్న కెప్టెన్ కుక్ కెప్టెన్సీని కోల్పోయినప్పటికీ ఆడటం కొనసాగించాలని నిర్ణయించుకున్నాడు. ఆండ్రూ స్ట్రాస్ తొందరపాటే రిటైర్, మరియు ఓపెనర్‌గా అతని రూపం కెప్టెన్సీగా డిమాండ్లతో బాధపడింది. అదే మైఖేల్ వాఘన్ కోసం చెప్పబడింది చాలా. టాస్ కోసం బయటకు వెళ్ళమని ఓపెనింగ్ బ్యాట్స్ మాన్ / కెప్టెన్ ను అడుగుతున్నాడు, ఆపై మీడియా ఇంటర్వ్యూలు చేయండి, వారి ఇన్నింగ్స్‌కు సిద్ధమయ్యే బదులు, ఇతర క్రీడలలో ink హించలేము.

పరిణతి చెందిన మరియు అనుభవజ్ఞుడైన ఫిగర్ హెడ్ కలిగి ఉండటం ఈ రకమైన సమస్యలను జట్టు యొక్క దీర్ఘకాలిక ప్రయోజనాలకు నిర్వహించడానికి ప్రభావవంతంగా ఉంటుందని నేను నమ్ముతున్నాను. ప్రారంభించడానికి చాలా స్పష్టమైన ఉదాహరణ ఆధునిక కాలంలో అత్యంత ప్రభావవంతమైన మరియు ప్రఖ్యాత నిర్వాహకులలో ఒకరు, retired foot­ball man­ager Sir Alex Ferguson.

పైన ఉన్న ప్రతి సమస్యలను తీసుకొని, ఫెర్గూసన్ మేనేజర్‌గా ఉన్న 27 సంవత్సరాలలో మాంచెస్టర్ యునైటెడ్ ఆటగాళ్ళలో ఆ సమస్య లేదా అలాంటిదే ఏదైనా జరిగిందా అని అడుగుదాం? తరువాత, యొక్క దీర్ఘ కాలం పని ఎలా అడగండి తెలపండి, and how suc­cess­ful the team was afterwards.

1. మానసిక ఆరోగ్య

ఫెర్గూసన్ కోసం ఆడుతున్నప్పుడు చాలా మంది ఆటగాళ్ళు మానసిక ఆరోగ్య సమస్యలను కలిగి ఉండాలని సగటు యొక్క సాధారణ నియమాలు సూచిస్తున్నాయి. ఒత్తిడి మరియు కీర్తి ఇంగ్లాండ్ తరపున ఆడటంతో పోల్చవచ్చు. పత్రికలు మరియు ప్రజల నుండి వచ్చిన విమర్శలు మరింత కనికరంలేనివి కావచ్చు. ముఖ్యమైన రికార్డ్ ఏమిటంటే, మానసిక ఆరోగ్య సమస్యల కారణంగా ఏ ఆటగాళ్ళు ఫెర్గూసన్ కింద అకాలంగా పదవీ విరమణ చేసినట్లు సూచనలు లేవు. దీనికి విరుద్ధంగా - డేవిడ్ బెక్హాం మరియు క్రిస్టియానో ​​రొనాల్డో వంటి సూపర్ స్టార్స్ ఫెర్గూసన్ ను "ఫాదర్ ఫిగర్" గా అభివర్ణించడానికి బహిరంగ రికార్డులో ఉన్నారు, వారు ఫుట్‌బాల్ లోపల లేదా వెలుపల ఏదైనా సమస్యకు సహాయం కోసం సంప్రదించవచ్చు.. ప్రస్తుత సెటప్‌లో ఇంగ్లండ్ క్రికెటర్ ఫాదర్ వ్యక్తిగా ఎవరు ఉంటారు?

2. మరో ప్రక్క

ఆఫ్-ది-పిచ్ ప్రవర్తనను నిర్వహించడానికి ఫెర్గూసన్ తన విధానానికి సరైన పేరు పొందాడు. చాలా ఉత్తమ ఆటగాళ్ళు ఉత్తమంగా ఉండాలని కోరుకుంటారు, మరియు అతను వారు ఆ సాధించడానికి వెళ్ళి ఉంటే అది వారికి స్పష్టం చేశారు, వారు నివసించడానికి కలిగి నియమాలు ఉన్నాయి. ప్రారంభ రోజులలో కొంతమంది ఆటగాళ్ళు ఉన్నారు. ఫెర్గూసన్ మద్యపాన సంస్కృతితో ప్రారంభ రోజులలో స్పష్టమైన ఉదాహరణను పెట్టి విక్రయించాడు 2 యునైటెడ్ యొక్క అగ్రశ్రేణి ఆటగాళ్ళు నార్మన్ వైట్‌సైడ్ & పాల్ మెక్ గ్రాత్. తరువాత అతను యువ ర్యాన్ గిగ్స్‌తో జోక్యం చేసుకున్నాడు, అతను నియమాలను పాటించటానికి ఎంచుకున్నాడు మరియు రికార్డు సృష్టించిన వృత్తిని కలిగి ఉన్నాడు.

3. గేమ్ దృష్టి సారించడం

పిచ్‌లో లేదా వెలుపల ఏమి జరిగినా సరే, ఫెర్గూసన్ తన ఆటగాళ్లను బహిరంగంగా రక్షించాడు. మ్యాచ్ తర్వాత ఆటగాళ్ళు ఇంటర్వ్యూలు ఇవ్వగలరు, మరియు అవసరమైన మీడియా శిక్షణ ఇవ్వబడింది. మొత్తం బాధ్యత మేనేజర్‌తో ఉంటుంది మరియు ఆటగాళ్లను వారి సంఖ్య నుండి దృష్టి మరల్చదని అతను భావించే విధంగా అతను దానిని పంచుకుంటాడు 1 ఉద్యోగం - గెలిచిన ఆటలు. వ్యూహాలకు బాధ్యత, tac­tics and train­ing was also dis­trib­uted from the man­ager to others.

క్రికెట్ కోసం మేనేజర్ పాత్ర ఫుట్‌బాల్‌లో భిన్నంగా ఉంటుంది. ఆటగాళ్ళు మరింత పరిణతి చెందినట్లు కనిపిస్తారు, మీడియా కొట్టవచ్చినట్లు చాలా కఠినమైన కాదు, మరియు జట్టు కలిసి ఉండటానికి భిన్నమైన నమూనాను కలిగి ఉంటుంది. విదేశాలలో సుదీర్ఘ పర్యటనలు కూడా ఉన్నాయి, వీటిని ఫుట్‌బాల్ క్రీడాకారులు ఎదుర్కోవాల్సిన అవసరం లేదు. ఫుట్‌బాల్‌లో కంటే కెప్టెన్‌కు గొప్ప పాత్ర ఉండాలి, ప్రస్తుత క్రికెట్ వ్యవస్థ గురించి మంచి విషయాలలో ఒకటి. None of these dif­fer­ences makes the role sig­ni­fic­antly more chal­len­ging to imple­ment than in football.

"ఫాదర్ ఫిగర్" మేనేజర్తో ఇంగ్లాండ్ వేగంగా ప్రపంచ సంఖ్యగా మారుతుందని నేను నమ్ముతున్నాను 1 వైపు. ఆటగాళ్ళు వారి ప్రైవేట్ జీవితంలో తప్పులను నివారించడంలో సహాయపడటానికి స్పష్టమైన సరిహద్దులు కలిగి ఉంటారు, పబ్లిక్ ఫిగర్ మరియు ఇతర జీవిత సవాళ్ళ డిమాండ్లతో వారికి మద్దతు ఇవ్వడానికి "ఫాదర్ ఫిగర్", ఆధునిక మీడియా యొక్క కఠినమైన కాంతి నుండి "రక్షకుడు", and more time to spend on their train­ing and playing.

మీ స్వంత కొన్ని ఆలోచనలు వచ్చింది? వ్యాఖ్యానిం క్రింద మీరు మునిగిపోతారు! మీరు చందా చెయ్యాలనుకుంటే, దయచేసి కుడి ఎగువ మెనులో చందా లింక్ ను ఉపయోగించండి. మీరు కూడా క్రింద సామాజిక లింకులు ఉపయోగించి మీ స్నేహితులతో భాగస్వామ్యం చేయవచ్చు. చీర్స్.

సమాధానం ఇవ్వూ